Appel de candidatures - Conseil d’administration de la Fondation canadienne pour la planification financière^MC

À propos de la Fondation

Notre mission consiste à transformer des vies grâce aux bienfaits de la planification financière. Nous offrons des programmes gratuits de planification financière aux personnes d’un bout à l’autre du Canada qui se trouvent en situation de vulnérabilité financière et qui se heurtent à des obstacles pour obtenir du soutien. Pour ce faire, nous collaborons avec des organismes communautaires et mobilisons des bénévoles issus du milieu professionnel de la planification financière.  

La Fondation est soutenue par ses membres fondateurs, soit FP Canada et l’Institut de planification financière, deux des principaux organismes de certification et de formation en matière de planification financière au Canada, ainsi que par des entreprises, des fondations et des donateurs particuliers. 

La Fondation cherche actuellement à recruter des personnes passionnées par l’idée de bâtir un avenir meilleur pour toutes les personnes vivant au Canada. 

Idéalement, les personnes recherchées : 

• démontrent un engagement envers la vision de la Fondation : Un Canada où chaque personne a accès aux connaissances, à la confiance et au soutien nécessaires en matière de planification financière afin d'améliorer sa santé financière et de renforcer sa résilience financière; 

• sont animés par la volonté d'avoir une influence positive sur la vie des gens;  

• entretiennent des liens avec des bailleurs de fonds potentiels et/ou des communautés susceptibles de bénéficier des programmes de la FCPF;  

• ont de l'expérience au sein du secteur caritatif ou dans des programmes de services communautaires; et 

• sont en mesure d'apporter de nouvelles perspectives au conseil d'administration.  

Autres atouts :

• littéracie financière et connaissance du secteur des services financiers; 

• compétences démontrées en leadership; 

• expérience préalable au sein d’un conseil d’administration (de préférence dans un organisme à but non lucratif); 

• expertise en matière financière, en marketing et communications ou en ressources humaines;  

• solides compétences en matière de relations interpersonnelles et de communication orale. 

La Fondation croit en la valeur apportée par différents points de vue et expériences. Nous nous engageons à promouvoir la diversité, l’équité et l’inclusion au sein de notre organisation. Comme nous veillons à ce que la composition de notre conseil d'administration reflète la diversité démographique du Canada et des communautés aux côtés desquelles nous cherchons à travailler, nous encourageons les personnes qui s’identifient comme faisant partie de communautés traditionnellement sous-représentées à poser leur candidature.  

À propos du conseil d’administration de la Fondation 

Le conseil d’administration de la Fondation canadienne de planification financière œuvre au profit de la collectivité canadienne en veillant à ce que l’objectif de la Fondation – améliorer la vie des Canadiens et Canadiennes en favorisant l’accès à la planification financière – soit atteint. 

Les principales fonctions du conseil d’administration sont les suivantes : 

• définir l’orientation stratégique et la vision à long terme de l’organisation, en veillant à ce qu’elles soient conformes à notre mission et à nos objectifs;

• assurer la supervision de la gouvernance, en veillant à ce que l’organisation fonctionne de manière éthique, transparente et dans le respect des lois et des réglementations en vigueur;

• superviser la gestion financière de l’organisation, y compris l’approbation du budget, l’établissement de rapports financiers et la garantie de la responsabilité fiscale;

• soutenir les activités de collecte de fonds et de mobilisation des ressources, dans la mesure du possible, en mettant à profit les réseaux et les relations des membres du conseil en vue d’assurer le financement et le soutien de nos programmes et initiatives;

• contribuer à l'élaboration et à l'évaluation des programmes et des initiatives visant à promouvoir la littératie financière et l'accès gratuit à de l'information, de la formation et du soutien en matière de planification financière;

• travailler activement avec les parties prenantes, les partenaires et la communauté pour accroître la sensibilisation aux questions touchant à l’éducation financière et plaider en faveur d’un changement positif dans ce domaine;

• évaluer et atténuer les risques auxquels l’organisation fait face, en veillant à ce que ces risques soient identifiés et gérés efficacement; et

• servir d’ambassadeurs pour la Fondation canadienne pour la planification financière, plaider en faveur de la littératie financière et représenter les intérêts de la Fondation.

À propos des postes d’administrateurs

Les mandats sont d'une durée de trois ans, débutant à l'automne 2026, avec une possibilité de renouvellement pour un second mandat de trois ans. Le conseil d'administration se réunit au moins trois fois par an, dont l'une des réunions se tient en personne à Toronto. Les frais de déplacement seront remboursés conformément à la politique du conseil d'administration. Les administrateurs devront également siéger à un ou plusieurs comités permanents du conseil : Mises en candidature et gouvernance; Ressources humaines et rémunération; Finances, audit et risques. Un intérêt et une expérience pertinente pour le travail du comité des finances, de l'audit et des risques constitueront un atout. 

Pour postuler, veuillez faire parvenir votre CV ainsi qu'une lettre de motivation à l'attention de Laura Boudreau, directrice générale, à l'adresse foundation@cffp.ca.